Az egyezés elve

Az egyeztetés elve megköveteli, hogy a bevételeket és a kapcsolódó költségeket együtt kell elszámolni ugyanabban a beszámolási időszakban. Tehát, ha ok-okozati összefüggés van a bevételek és bizonyos kiadások között, akkor ezeket egyszerre rögzítse. Ha nincs ilyen kapcsolat, akkor a költséget azonnal terhelje. Ez az eredményszemléletű számvitel egyik legfontosabb fogalma, mivel előírja, hogy a tranzakció teljes hatását ugyanabban a beszámolási időszakban rögzítsék.

Íme néhány példa az egyezés elvére:

  • Bizottság . Egy eladó 5% jutalékot keres a januárban elszállított és rögzített értékesítések után. Az 5000 dolláros jutalékot februárban fizetik ki. Januárban kell rögzítenie a jutalék költségét.

  • Amortizáció . Egy vállalat 100 000 dollárért vásárol gyártóberendezéseket, amelyek várható élettartama 10 év. Tíz éven át évente 10 000 dollár értékcsökkenési költségként kell elszámolnia a berendezés költségeit.

  • Munkavállalói bónuszok . A bónuszterv alapján az alkalmazott 50 000 dolláros bónuszt keres a teljesítményének mérhető szempontjai alapján egy éven belül. A bónuszt a következő évben folyósítják. A bónuszköltséget abban az évben kell rögzítenie, amikor az alkalmazott megkereste.

  • Bérek . Az óránkénti alkalmazottak fizetési ideje március 28-án ér véget, de az alkalmazottak március 31-ig továbbra is keresnek béreket, amelyeket április 4-én fizetnek ki nekik. A munkáltatónak márciusban kell elszámolnia a március 29. és március 31. között keresett bérek költségét.

A tételek felvétele az egyeztetési elv alapján általában eredményszemléletű bejegyzést igényel. A jutalékfizetés ilyen bejegyzésére példa: